Емпатия

Тайната на организационната промяна е емпатията

Работя с главен изпълнителен директор, която преосмисля стратегията на компанията си, за да може по-добре да отговори на изискванията на клиентите и да процъфтява финансово. Това са големи промени, които ще засегнат всеки аспект от начина, по който фирмата работи

Прочетете повече »
НЛП Тренинг

Защо приобщаващите лидери са добри за организациите и как да станем такива?

Компаниите все повече разчитат на разнообразни, мултидисциплинарни екипи, които съчетават колективните способности на жени и мъже, хора с различно културно наследство и по-млади, и по-възрастни работници. Но простото събиране на смесица от хора не гарантира висока производителност; изисква приобщаващо лидерство

Прочетете повече »
Обратна връзка

6 мита за обратната връзка

Обратна връзка: самата дума ни кара да се чувстваме неудобно, въпреки че ни съпътства през целия ни живот. Контролните в училище, коригирани и оценени от учителя, са вид обратна връзка която ни помага да се подобрим още в най-ранен етап.

Прочетете повече »
Лора Арнаудова

Нормално ли е да се притесняваме, когато трябва да говорим пред публика?

НЛП България и Българска Коучинг Академия www.nlpbulgaria.bg и www.coaching.bg НЛП: Лора Арнаудова: Нормално ли е да се притесняваме, когато трябва да говорим пред публика?   Разгледайте повече статии относно

Прочетете повече »
Лора Арнаудова

Преодоляване на стреса от негативен минал опит

НЛП: Лора Арнаудова: Преодоляване на стреса от негативен минал опит. НЛП България и Българска Коучинг Академия www.nlpbulgaria.bg и www.coaching.bg Може да разгледате нашите статии относно личностно развитие

Прочетете повече »